Bộ Nội vụ đề xuất điều chỉnh lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động tăng bình quân 7,8% từ ngày 1/1/2027, trong đó vùng I dự kiến đạt 5,7 triệu đồng/tháng.
- Giết hàng xóm để cướp vàng rồi chở vợ đi bán
- Quảng Trị: 5 học sinh bị sóng cuốn khi tắm biển
- Thuốc chống đột quỵ giả từ bột mì, bán gần 3 triệu đồng/hộp
Bộ Nội vụ đã hoàn thiện hồ sơ dự thảo Nghị định thay thế Nghị định 293/2025/NĐ-CP của Chính phủ về mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động. Dự thảo đang được Bộ Tư pháp thẩm định theo quy định.
Theo đề xuất, từ ngày 1/1/2027, mức lương tối thiểu sẽ tăng bình quân 7,8% so với hiện hành. Mức áp dụng được chia theo 4 vùng, gồm vùng I 5,7 triệu đồng/tháng; vùng II 5,08 triệu đồng/tháng; vùng III 4,45 triệu đồng/tháng và vùng IV 4,04 triệu đồng/tháng. Mức tăng tương ứng từ 310.000-390.000 đồng/tháng, tùy từng vùng.
Theo dự thảo, mức lương tối thiểu giờ cũng được điều chỉnh theo 4 vùng. Cụ thể, vùng I là 27.400 đồng/giờ, vùng II 24.400 đồng/giờ, vùng III 21.400 đồng/giờ và vùng IV 19.400 đồng/giờ. Bộ Nội vụ cho biết mức điều chỉnh lương tối thiểu được đề xuất cao hơn khoảng 3,7% so với mức sống tối thiểu của người lao động đến hết năm 2027, nhằm cải thiện đời sống người lao động.
Hằng năm, các địa phương sẽ rà soát, đánh giá địa bàn và mức lương tối thiểu đang áp dụng. Nếu có đề xuất điều chỉnh, địa phương phải trao đổi với các cơ quan, đơn vị liên quan, sau đó tổng hợp gửi Bộ Nội vụ để rà soát, báo cáo Chính phủ.
Hiện nay, mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động được thực hiện theo Nghị định 293/2025/NĐ-CP. Theo đó, vùng I là 5,31 triệu đồng/tháng, vùng II 4,73 triệu đồng/tháng, vùng III 4,14 triệu đồng/tháng và vùng IV 3,7 triệu đồng/tháng. Mức lương tối thiểu theo giờ hiện là 25.500 đồng tại vùng I, 22.700 đồng tại vùng II, 20.000 đồng tại vùng III và 17.800 đồng tại vùng IV.
Nguyễn Nhàn (tổng hợp)
